国投人力“对外劳务扶贫”试点工作取得阶段性成效

        近日，国投人力资源服务有限公司（以下简称“国投人力”）“对外劳务扶贫”系列——赴日本农业技能实习生项目第一期学员顺利完成培训，陆续前往日本，开始了为期3年的研修生活。本期学员中有8名建档立卡贫困户，他们的家庭经济状况将在短时间内发生较大改观，从“脱贫”走向“致富”。同时，他们也将学到技能，掌握先进的农业生产技术和管理理念，为将来回到祖国家乡，投身新时代新农村建设积蓄力量。这是国投人力开展“对外劳务扶贫”项目的初心，也是践行央企社会责任的使命。

        “日本确实很好，我这个农场环境也不错”、“原先220斤的大胖子现在170斤了，我很感激”、“每个月除去花销，能攒下1万元人民币，发家致富了，哈哈”….看着最早赴日的第一期学员在日本岩井农协投入工作后反馈的消息，回首探索“对外劳务扶贫”模式的历程，看到了国投人矢志扶贫的坚毅。

        “为美好生活补短板，为新兴产业做导向，就是国投的新使命”。在商务部和对外承包工程商会的正确指导下，在国投集团领导的支持下，国投人力将“就业扶贫”作为扶贫攻坚的一项重要举措积极推进。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，走进贫困发生率最高的深度贫困乡镇、村寨通过对外劳务合作拓宽贫困劳动力就业渠道，提升劳动技能，增加工作收入，助力贫困人口脱贫致富。更重要的是激发内生动力，变输血为造血，为新农村建设增添力量。

        2018年7月，国投人力在国投集团定点扶贫的甘肃省庆阳市宁县、合水县，贵州省黔南州罗甸县、平塘县，启动了“对外劳务扶贫”项目。同年8月，国投人力成为商务部确定的中国首批六家“对外劳务扶贫试点央企”之一。

        该项目得到了庆阳市政府的高度认可和大力支持，并希望在全市范围内有序推广，通过“对外劳务扶贫”项目带动，逐渐培养爱农业、懂技术、善经营、会管理的新型职业农民队伍，促进农业、农村的可持续发展和城乡融合发展。

        通过多次开展招聘会、宣讲会等活动，“对外劳务扶贫”赴日本农业技能实习生项目第一期、第二期共计有26人通过面试筛选，进入培训阶段。每位研修生将通过约3个月的培训，掌握基本的日语沟通能力和农业生产技能，以适应在日本的日常工作需求。“对外劳务扶贫”项目第二期的学员培训也接近尾声，将于近期赴日本开始工作生活。

        国投人力将进一步推动扩大“对外劳务扶贫”项目覆盖的地域范围、人群规模。联合其他央企、社会资本力量，在政府支持下建立长效机制，持续促进劳务输转，为助力脱贫攻坚贡献力量。